Co to jest audyt procesów kadrowo płacowych w firmie i po co się go w ogóle przeprowadza? Najczęściej audytuje się spółki przed przejęciem w nich obsługi kadrowo płacowej przez firmę zewnętrzną ale audyt taki przeprowadza się również w przypadku połączenia spółek, przejęcia pracowników na podstawie art. 23(1) kodeksu pracy, przy zakupie zorganizowanej części przedsiębiorstwa  lub na zlecenie zarządu[…]